Uma calculadora é mais útil quando você entende de onde saiu o resultado
A Calculadora para CLT nasceu com uma proposta simples: transformar contas trabalhistas que costumam parecer confusas em simulações que qualquer pessoa consiga acompanhar. Em vez de mostrar apenas um número final, o projeto busca explicar os componentes do cálculo, as hipóteses adotadas e os pontos que podem fazer o valor real ser diferente.
As ferramentas cobrem temas recorrentes da vida de quem trabalha com carteira assinada, como 13º salário, férias, rescisão, FGTS, salário líquido, horas extras, adicionais e seguro-desemprego. O uso das calculadoras principais é gratuito e não exige cadastro.
Como o conteúdo é preparado
O trabalho editorial parte de uma pergunta prática — por exemplo, “quanto recebo de férias?” — e procura responder em três camadas: uma explicação direta, um exemplo numérico fácil de conferir e, quando possível, uma ferramenta para o visitante testar a própria situação.
1. Fonte antes da fórmula
Parâmetros anuais são confrontados com páginas oficiais, especialmente INSS e Receita Federal. Regras legais são relacionadas à legislação aplicável.
2. Conta que pode ser conferida
Exemplos mostram as etapas da matemática, evitando resultados que parecem surgir de uma “caixa-preta”.
3. Limites visíveis
Convenções coletivas, verbas variáveis e particularidades do contrato podem mudar um cálculo. Quando isso acontece, a limitação é indicada.
4. Revisão periódica
Tabelas e parâmetros dependentes do ano são revisados quando surgem novas referências oficiais.
O que o site faz — e o que ele não faz
As simulações servem para estudo, conferência preliminar e organização pessoal. Elas não substituem folha de pagamento, TRCT, extrato oficial do FGTS, cálculo do empregador, orientação de contador, sindicato, advogado ou órgão público.
Essa distinção é importante porque duas pessoas com o mesmo salário podem receber valores diferentes por causa de horas extras habituais, comissões, adicionais, faltas, afastamentos, férias já gozadas, aviso-prévio, regras de convenção coletiva e outros fatores.
Gratuito e sem cadastro obrigatório
O acesso às calculadoras é gratuito. A conta de usuário é opcional e existe apenas para recursos como histórico de simulações. O projeto pode exibir publicidade para ajudar a custear hospedagem, manutenção e evolução técnica.
Transparência editorial
O conteúdo é produzido para responder dúvidas reais de forma direta, sem criar títulos apenas para repetir a mesma informação. Páginas relacionadas podem tratar do mesmo direito trabalhista, mas cada uma deve ter uma finalidade própria: explicar uma regra, comparar cenários ou resolver uma dúvida específica.
Fontes oficiais e critérios
As regras e parâmetros usados neste conteúdo são conferidos em fontes públicas. Quando uma situação depender de detalhes do contrato, norma coletiva ou interpretação jurídica, a página deixa essa limitação explícita.
Privacidade, termos e contato
Para entender como dados, cookies e recursos de publicidade são tratados, consulte a Política de Privacidade. As condições de uso estão nos Termos de Uso. Para assuntos do projeto, consulte a página de Contato.